NABÓR PRACOWNIKÓW DO UMIG W OSIEKU

1) jest obywatelem polskim;

2) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;

3) posiada wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne;

4) nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

5) cieszy się nieposzlakowaną opinią,

2. Wymagania dodatkowe:

1) umiejętność obsługi komputera ;

2) staż pracy w administracji samorządowej.

      1)Prowadzenie spraw związanych z:

a)       wydawaniem zezwoleń na usuwanie drzew i krzewów z terenu nieruchomości

b)      wymierzaniem kar pieniężnych za usuwanie drzew lub krzewów bez wymaganego zezwolenia,

c)      wydawaniem zezwoleń na opróżnianie zbiorników bezodpływowych i transport nieczystości płynnych   oraz prowadzenie ewidencji udzielonych i cofniętych zezwoleń;

d)     najmem lokali mieszkaniowych

2) Udostępnianie informacji o środowisku i jego ochronie.

3) Prowadzenie publicznie dostępnych wykazów danych o dokumentach zawierających informacje o środowisku i jego ochronie.

4)Przygotowywanie projektów uchwał.

5)Prowadzenie rejestru działalności regulowanej w zakresie odbierania odpadów komunalnej od właścicieli nieruchomości.

6)Przygotowaniem materiałów będących informacją publiczną.

7)Prowadzenie ekoportalu.

1)      Praca w pełnym wymiarze czasu pracy w Urzędzie Miasta i Gminy w Osieku.

2)      Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.

3)      Miejsce pracy i stanowisko pracy nie dostosowane dla osób niepełnosprawnych.

 

W miesiącu lutym 2014 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta i Gminy w Osieku, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie wynosi co najmniej 6%.

 

1)      życiorys oraz list motywacyjny,

2)       kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;

3)      kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy w administracji samorządowej ;

4)      kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie -  załączniku do niniejszego ogłoszenia;

5)      oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

6)      oświadczenie o pełnej zdolność do czynności prawnych oraz korzystaniu  z pełni praw publicznych;

7)      podpisana klauzula o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.);

8)      kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność            w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać                   z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

 

Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem: nabór na stanowisko – referent prawno-administracyjny do Urzędu Miasta i Gminy w Osieku, ul. Rynek 1, 28-221 Osiek w terminie do dnia 24 marca 2014r. 

Oferty, które wpłyną do Urzędu Miasta i Gminy w Osieku po określonym powyżej terminie nie będą rozpatrywane( uwaga: liczy się data wpływu do Urzędu Miasta i Gminy w Osieku).